(TRiboLAND) Premièrement, examinez vos caractéristiques personnelles, vos valeurs et vos croyances. Avez-vous la mentalité d’être un entrepreneur prospère? Posez-vous les questions suivantes :
Vision : Pouvez-vous repérer facilement les points à améliorer? Pouvez-vous saisir rapidement la « vue d’ensemble » et l’expliquer aux autres? Et pouvez-vous créer une vision convaincante de l’avenir, puis inspirer d’autres personnes à s’engager dans cette vision?
Optimisme : Êtes-vous un penseur optimiste? L’optimisme est un atout, et il vous aidera à traverser les moments difficiles que de nombreux entrepreneurs vivent car ils trouvent un modèle d’affaires qui fonctionne pour eux.
Résilience : Êtes-vous résilient pour pouvoir vous relever lorsque les choses ne se déroulent pas comme prévu? Et apprenez-vous et grandissez-vous de vos erreurs et échecs ? (Si vous évitez de prendre des mesures parce que vous avez peur d’échouer, des experts en entrepreneuriat peuvent vous aider à réussir et surmonter la peur de l’échec peut vous aider à faire face à vos peurs et aller de l’avant.)
Initiative : Avez-vous de l’initiative et commencez instinctivement des projets de résolution de problèmes ou d’amélioration des affaires?
Tolérance au risque : Êtes-vous capable de prendre des risques et de prendre des décisions lorsque les faits sont incertains?
Désir de diriger : Aimez-vous être responsable et prendre des décisions? Êtes-vous motivé à diriger les autres?
Dynamisme et persévérance : Êtes-vous motivé et énergique? Et êtes-vous prêt à travailler fort, pendant très longtemps, pour atteindre vos objectifs?
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